تم النشر في الأثنين 2017-05-15
قال الدكتور عبد الله الفوزان رئيس لجنة الشؤون الاجتماعية والأسرة والشباب في مجلس الشورى، إن اللجنة تعكف حالياً مع وزارة العمل على إعادة النظر في نظام العمل كاملاً.
وأوضح أن اللجنة تراجع النظام كاملاً بمشاركة أطراف العمل الثلاثة بهدف الوصول لحلول تعالج المادتين 77 و78 من نظام العمل، مبيناً أنه لا يمكن فصلهم عن بقية مواد نظام العمل.
وبخصوص إلغاء نظام “ساند” أكد الفوزان أن اللجنة لم يصلها أي توصيات حول هذا الموضوع وأن المعلومات المتداولة حول إلغائه غير صحيحة.
وتنص المادة 77 من نظام العمل والمتعلقة بالتعويض المالي للعامل المفصول لسبب غير مشروع على “ما لم يتضمن عقد العمل تعويضاً محدداً مقابل إنهائه من أحد الطرفين لسبب غير مشروع يستحق الطرف المتضرر من إنهاء العقد تعويضاً على النحو التالي (1- أجر 15 يوماً عن كل سنة من سنوات خدمة العامل إذا كان العقد غير محدد المدة. 2- أجر المدة الباقية من العقد إذا كان العقد محدد المدة. 3 – يجب ألا يقل التعويض عن أجر العامل لمدة شهرين).
وكانت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية قد أكدت في مناسبات سابقة أن “المادة 77” من نظام العمل، باقية وصادرة بأمر سامٍ ولن يطرأ عليها أي تعديل.
